3月5日，东方美谷集团召开2025年度党的建设暨党风廉政建设大会。集团领导班子、专职董事、三总师，各部门负责人、各直管企业支部书记、负责人以及园区基层党组织书记参加会议。
集团党委书记、董事长翁磊钢就做好2025年度党的建设和党风廉政建设工作提出三点要求：
一是强化政治领悟，以更高标准更高质量推进党的建设。坚守政治忠诚，不断提高政治理论水平；深化理论武装，坚持学以致用、学用结合；提升党建质量，打响“美谷·美创”党建工作品牌。以更高标准更高质量推进党的建设，为区域发展提供坚强的政治保证和组织保证。
二是要提高政治站位，深刻把握国企党风廉政建设的新形势新要求。清醒认识管党治党责任更重，风险防控压力更大，群众期待更高。要坚定不移加强党的全面领导，以更严的标准要求自身和推动工作，和园区企业建立“亲”与“清”关系，不断提升企业感受度，持续打造一流营商环境。
三是坚持严的基调，以自我革命精神推进正风肃纪反腐。要压紧压实“两个责任”。各级党组织要深化党纪教育，履行全面从严治党主体责任，党组织书记落实“第一责任人”职责，班子成员严格“一岗双责”，纪检委员延伸监督触角至基层，集团纪委紧盯“关键少数”，杜绝“挂帅不出征”，推动全面从严治党向基层全覆盖。要持之以恒纠治“四风” 。聚焦节庆节点，严查“一桌餐”“顺道游”“纪念品”等隐形腐败，强调“业务伙伴非私人圈”“企业资源非交际资本”“国资平台非家族自留地”。对顶风违纪行为实行“一案双查”，同步通报典型案例强化震慑，坚决遏制“四风”反弹。要强化监督贯通协同。围绕“四大攻坚战”、二级风控体系及群腐易发领域开展政治监督，构建“事前预警-事中管控-事后复盘”全周期机制。职能部门协同落实大监督机制，动态监测廉洁风险，通过“指导+培训”防微杜渐，推动全面从严治党与改革发展同频共振。
集团党委副书记、总经理林锋主持会议并部署2025年党建工作任务，明确以“强思想、优人才、守纪律、树品牌、聚合力”为主线推进全面从严治党。会议部署了五项重点任务：一是深化基层组织建设，巩固主题教育成果，打造“美谷·美创”党建品牌矩阵；二是实施人才强基工程，通过全员培训提升干部素养，加速南上海科创中心人才集聚；三是强化纪律保障，运用“四种形态”监督执纪，推进“谷小廉”警示教育品牌建设；四是筑牢意识形态防线，扩大“理响美谷”理论宣讲影响力，打造企业文化项目矩阵；五是推动群团融合，建立党建带群建机制，开展多领域主题活动凝聚发展合力。通过系统化部署，着力将党建优势转化为推动核心区高质量发展的强劲动能。
集团党委委员、纪委书记朱东明传达二十届中央纪委四次全会和市、区纪委全会精神，总结2024年党风廉政建设工作并部署2025年工作。
签订党风廉政建设责任书
集团基层党组织书记代表作交流发言
3月5日，东方美谷集团召开2025年度党的建设暨党风廉政建设大会。集团领导班子、专职董事、三总师，各部门负责人、各直管企业支部书记、负责人以及园区基层党组织书记参加会议。
集团党委书记、董事长翁磊钢就做好2025年度党的建设和党风廉政建设工作提出三点要求：
一是强化政治领悟，以更高标准更高质量推进党的建设。坚守政治忠诚，不断提高政治理论水平；深化理论武装，坚持学以致用、学用结合；提升党建质量，打响“美谷·美创”党建工作品牌。以更高标准更高质量推进党的建设，为区域发展提供坚强的政治保证和组织保证。
二是要提高政治站位，深刻把握国企党风廉政建设的新形势新要求。清醒认识管党治党责任更重，风险防控压力更大，群众期待更高。要坚定不移加强党的全面领导，以更严的标准要求自身和推动工作，和园区企业建立“亲”与“清”关系，不断提升企业感受度，持续打造一流营商环境。
三是坚持严的基调，以自我革命精神推进正风肃纪反腐。要压紧压实“两个责任”。各级党组织要深化党纪教育，履行全面从严治党主体责任，党组织书记落实“第一责任人”职责，班子成员严格“一岗双责”，纪检委员延伸监督触角至基层，集团纪委紧盯“关键少数”，杜绝“挂帅不出征”，推动全面从严治党向基层全覆盖。要持之以恒纠治“四风” 。聚焦节庆节点，严查“一桌餐”“顺道游”“纪念品”等隐形腐败，强调“业务伙伴非私人圈”“企业资源非交际资本”“国资平台非家族自留地”。对顶风违纪行为实行“一案双查”，同步通报典型案例强化震慑，坚决遏制“四风”反弹。要强化监督贯通协同。围绕“四大攻坚战”、二级风控体系及群腐易发领域开展政治监督，构建“事前预警-事中管控-事后复盘”全周期机制。职能部门协同落实大监督机制，动态监测廉洁风险，通过“指导+培训”防微杜渐，推动全面从严治党与改革发展同频共振。
集团党委副书记、总经理林锋主持会议并部署2025年党建工作任务，明确以“强思想、优人才、守纪律、树品牌、聚合力”为主线推进全面从严治党。会议部署了五项重点任务：一是深化基层组织建设，巩固主题教育成果，打造“美谷·美创”党建品牌矩阵；二是实施人才强基工程，通过全员培训提升干部素养，加速南上海科创中心人才集聚；三是强化纪律保障，运用“四种形态”监督执纪，推进“谷小廉”警示教育品牌建设；四是筑牢意识形态防线，扩大“理响美谷”理论宣讲影响力，打造企业文化项目矩阵；五是推动群团融合，建立党建带群建机制，开展多领域主题活动凝聚发展合力。通过系统化部署，着力将党建优势转化为推动核心区高质量发展的强劲动能。
集团党委委员、纪委书记朱东明传达二十届中央纪委四次全会和市、区纪委全会精神，总结2024年党风廉政建设工作并部署2025年工作。
签订党风廉政建设责任书
集团基层党组织书记代表作交流发言
