(网经社讯)10月17日消息，近日，BOSS直聘为了有效应对招聘市场上日益突出的虚假职位信息问题，近期开展了一项为期一个月的专项治理行动。此次治理行动的首要目标锁定在蓝领行业，重点针对职位类型和名称的虚假情况进行严厉打击。

网经社数字生活台（DL.100EC.CN）了解到，在此次专项治理行动中，BOSS直聘平台共处理了超过2800个违规账号，有力地震慑了不法招聘者的行为。此次治理旨在切实保障求职者的合法权益，减少因信息不对称而引发的各类争议，为求职者提供一个更加公正、透明的求职环境。

BOSS直聘方面表示，职位信息作为招聘过程中的重要信息来源，必须确保真实准确。招聘者不得为了吸引求职者而故意夸大职位信息，误导求职者的判断。为此，BOSS直聘在新一轮的治理中，明确提出了“违规代招及代招职位虚假”的定义，并制定了相应的梯度治理措施。

根据违规行为的严重程度，BOSS直聘将采取不同的处罚措施，包括但不限于警告、限制发布职位、冻结账号等。这一系列举措的出台，不仅彰显了BOSS直聘对于虚假职位信息问题的零容忍态度，也体现了其致力于维护招聘市场秩序、保障求职者权益的坚定决心。

(网经社讯)10月17日消息，近日，BOSS直聘为了有效应对招聘市场上日益突出的虚假职位信息问题，近期开展了一项为期一个月的专项治理行动。此次治理行动的首要目标锁定在蓝领行业，重点针对职位类型和名称的虚假情况进行严厉打击。

网经社数字生活台（DL.100EC.CN）了解到，在此次专项治理行动中，BOSS直聘平台共处理了超过2800个违规账号，有力地震慑了不法招聘者的行为。此次治理旨在切实保障求职者的合法权益，减少因信息不对称而引发的各类争议，为求职者提供一个更加公正、透明的求职环境。

BOSS直聘方面表示，职位信息作为招聘过程中的重要信息来源，必须确保真实准确。招聘者不得为了吸引求职者而故意夸大职位信息，误导求职者的判断。为此，BOSS直聘在新一轮的治理中，明确提出了“违规代招及代招职位虚假”的定义，并制定了相应的梯度治理措施。

根据违规行为的严重程度，BOSS直聘将采取不同的处罚措施，包括但不限于警告、限制发布职位、冻结账号等。这一系列举措的出台，不仅彰显了BOSS直聘对于虚假职位信息问题的零容忍态度，也体现了其致力于维护招聘市场秩序、保障求职者权益的坚定决心。