近期的跨境变幻莫测，收税浪潮未过，亚马逊传来裁员新闻，好消息是中美关税谈判有了一定的进展，关税有望降低。
关于中美关税有了进一步的新进展，美国可能将目前对我国产品的关税水平下降10%。
中美在马来西亚吉隆坡为期两天的谈判终于结束，据《华尔街日报》10月28日报道称，中美两国将讨论一项贸易框架，以降低美国对中国商品的关税。如果中国采取具体行动加强管控芬太尼前体化学品的出口，美国将把针对中国商品征收的“芬太尼关税”从当前的20%减半至10%。
另外有报道称美国对中国进口商品的平均关税率预计将从约55%降至45%。
2025年初，特朗普政府以中国未能有效遏制芬太尼前体化学品出口为由，对中国商品加征了20%的额外芬太尼关税。而这次“芬太尼关税”成为了本次谈判的焦点，双方也在此议题上达成了初步共识。除了该问题，中美双方还围绕出口管制、对等关税以及美国农产品采购等方面展开讨论。目前中美对等关税暂停期将于11月10日到期。
所有细节预计将在周四（具体日期请根据报道实际发布时间确认）双方高层会晤中做最后讨论和可能调整。
两国本次谈判标志着世界两大经济体的紧张局势有所缓和。对于跨境电商来说，本次会议可能直接促进中美之间更直接的双边贸易。
近日，亚马逊又有了新举动。亚马逊宣布裁员，此次裁员规模达到30000人，约占员工总数的十分之一，是三年来该行业规模最大的一次。亚马逊此前在2022年已进行过一次2.7万人的裁员。
据知情人士透露，裁员的范围覆盖了亚马逊的多个核心部门，包括人力资源、运营、客服以及设备部门等。有卖家反馈，近期开case得到的回复变慢，可能就是受到了裁员的影响，部分负责相关业务的经理也有离职的。
本次裁员的原因是AI革命冲击，亚马逊运营等效率提升，不再需要那么多员工。这与微软、Meta、Target 等公司在未来计划相同，高盛更预测未来自己通过AI革命，可以裁掉2/3的员工。
图片来源：图虫创意
亚马逊CEO贾西认为AI技术的快速发展正在改变许多传统岗位的运作模式。他指出，随着“AI代理”技术的引入，亚马逊希望从更高的起点重塑业务流程。尽管部分岗位可能会被AI取代，但同时也会催生出新的职位需求。
值得一提的是，亚马逊上月宣布将在未来几年投入1000亿美元建设AI数据中心，这也明确表明了亚马逊在人工智能领域的长期布局。
图片来源：图虫创意
与此同时，亚马逊在优化成本方面也做出了新的尝试。11月5日起，亚马逊将实施新的优惠券计费规则。根据新政策，美国站单张优惠券的可变费用设置上限为2000美元，而欧洲站的上限为100欧元。
这一调整预计将会降低卖家的促销成本，尤其是对于销售额较高的商家。不过，旧的优惠券不会自动升级为新政策，需手动关闭后重新创建。
AI技术的应用升级和市场环境的快速变化，对于亚马逊的消费者、员工以及卖家来说，都是机遇与挑战并存的新阶段，卖家可以享受AI发展带来的运营便利性，运营更加高效便捷。
万圣节倒计时，祝卖家们爆单！最后，需要美国、加拿大物流、海外仓的卖家，可以点击此处联系我们！
封面来源/图虫创意
近期的跨境变幻莫测，收税浪潮未过，亚马逊传来裁员新闻，好消息是中美关税谈判有了一定的进展，关税有望降低。
关于中美关税有了进一步的新进展，美国可能将目前对我国产品的关税水平下降10%。
中美在马来西亚吉隆坡为期两天的谈判终于结束，据《华尔街日报》10月28日报道称，中美两国将讨论一项贸易框架，以降低美国对中国商品的关税。如果中国采取具体行动加强管控芬太尼前体化学品的出口，美国将把针对中国商品征收的“芬太尼关税”从当前的20%减半至10%。
另外有报道称美国对中国进口商品的平均关税率预计将从约55%降至45%。
2025年初，特朗普政府以中国未能有效遏制芬太尼前体化学品出口为由，对中国商品加征了20%的额外芬太尼关税。而这次“芬太尼关税”成为了本次谈判的焦点，双方也在此议题上达成了初步共识。除了该问题，中美双方还围绕出口管制、对等关税以及美国农产品采购等方面展开讨论。目前中美对等关税暂停期将于11月10日到期。
所有细节预计将在周四（具体日期请根据报道实际发布时间确认）双方高层会晤中做最后讨论和可能调整。
两国本次谈判标志着世界两大经济体的紧张局势有所缓和。对于跨境电商来说，本次会议可能直接促进中美之间更直接的双边贸易。
近日，亚马逊又有了新举动。亚马逊宣布裁员，此次裁员规模达到30000人，约占员工总数的十分之一，是三年来该行业规模最大的一次。亚马逊此前在2022年已进行过一次2.7万人的裁员。
据知情人士透露，裁员的范围覆盖了亚马逊的多个核心部门，包括人力资源、运营、客服以及设备部门等。有卖家反馈，近期开case得到的回复变慢，可能就是受到了裁员的影响，部分负责相关业务的经理也有离职的。
本次裁员的原因是AI革命冲击，亚马逊运营等效率提升，不再需要那么多员工。这与微软、Meta、Target 等公司在未来计划相同，高盛更预测未来自己通过AI革命，可以裁掉2/3的员工。
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亚马逊CEO贾西认为AI技术的快速发展正在改变许多传统岗位的运作模式。他指出，随着“AI代理”技术的引入，亚马逊希望从更高的起点重塑业务流程。尽管部分岗位可能会被AI取代，但同时也会催生出新的职位需求。
值得一提的是，亚马逊上月宣布将在未来几年投入1000亿美元建设AI数据中心，这也明确表明了亚马逊在人工智能领域的长期布局。
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与此同时，亚马逊在优化成本方面也做出了新的尝试。11月5日起，亚马逊将实施新的优惠券计费规则。根据新政策，美国站单张优惠券的可变费用设置上限为2000美元，而欧洲站的上限为100欧元。
这一调整预计将会降低卖家的促销成本，尤其是对于销售额较高的商家。不过，旧的优惠券不会自动升级为新政策，需手动关闭后重新创建。
AI技术的应用升级和市场环境的快速变化，对于亚马逊的消费者、员工以及卖家来说，都是机遇与挑战并存的新阶段，卖家可以享受AI发展带来的运营便利性，运营更加高效便捷。
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