金融行业本是服务实体经济、优化资源配置的重要领域，一段时间以来，潜藏在效率革命表象下的无效内耗，正让行业偏离初心。从无休止的低费率价格战到同质化产品过度开发，从人才恶性竞争到盲目追求短期业绩，这些内卷式竞争模式，不仅侵蚀着金融行业健康生态，更不断削弱着金融服务实体经济的能力。破解金融内卷困局，必须对“低质量”内耗说不。
在金融行业市场化改革不断深化、市场竞争日趋激烈的背景下，内卷现象悄然蔓延。银行、证券、保险等传统金融机构，为争夺有限客户资源，不断压低手续费、提高收益率，陷入“价格战”的恶性循环。一些券商为吸引客户，将佣金率降至近乎成本线；部分银行为完成存款指标，推出高息揽储产品，变相抬高资金成本。
在业务层面，金融机构产品同质化现象突出。无论是理财产品还是保险产品，创新不足、跟风严重，难以满足客户多样化需求。这种低水平重复竞争，进一步加剧了行业内卷程度。
金融行业内卷式竞争是行业发展失衡的显著表现，其本质是金融资源在低水平竞争中的无谓消耗。若任由金融行业内卷之风持续，将带来诸多严重后果。
首先，行业生态将遭受严重破坏，恶性竞争导致利润空间被不断压缩，中小金融机构生存愈发艰难，行业集中度或将进一步提高，不利于构建多元、均衡的金融体系。
其次，内卷会削弱金融服务实体经济的能力。当金融机构将大量精力消耗在内部竞争中，必然减少对实体经济创新发展的支持。资金可能在金融体系内空转，难以流向真正需要支持的制造业、小微企业等领域，影响经济高质量发展。
再者，人才过度消耗将阻碍行业长远发展。优秀金融人才的培养需要时间和资源投入，而内卷导致的高强度工作、高压环境，使人才难以沉淀和成长，行业可持续发展面临人才瓶颈。同时，员工职业幸福感降低，行业吸引力下降，可能引发更大规模的人才流失。
金融行业“反内卷”，不是叫停竞争，而是厘清对“内卷式”竞争本质的认知偏差，转变发展理念，纠正将过度竞争等同于市场活力的错误观念，认识到低价倾销、资源消耗等行为会破坏行业生态。以此，培养创新思维模式：从战略思维（如长期价值导向）、辩证思维（平衡风险与创新）出发，避免陷入“规模崇拜”或“监管规避”的惯性思维，以从追求规模扩张转向注重质量提升转变。
金融行业“反内卷”，不是陷入低水平同质化“泥潭”，而要从同质化竞争转向技术创新、差异化发展格局中。通过加大创新投入，开发具有特色的金融产品和服务，满足不同客户群体的个性化需求；通过科技赋能，探索供应链金融等场景的数字化解决方案，突破差异化竞争；通过聚焦绿色金融、普惠金融等细分领域，避免同质化内卷。
金融行业“反内卷”，更需监管部门应加强引导，推动金融机构树立正确的业绩观、竞争观，摒弃“唯指标论”的短视行为。明确金融机构的社会责任，避免资源过度集中于低效竞争。近日，工行等头部机构带头整治内卷；多地金融监管局、行业协会表态金融行业要“反内卷”；浙江省银行业协会印发《浙江银行业个人住房贷款自律公约》等行为，正是响应国家“综合整治内卷式竞争”政策导向的体现。
金融的生命力在于“质”。当金融行业摆脱内卷桎梏，才能专注于提升服务质量与创新能力，为客户创造更大价值；员工可在良好的工作环境中实现职业成长，获得更多成就感；行业生态更加优化，形成差异化竞争、协同发展的新局面。
对“低质量”内耗说不，即是对初心的坚守，更是推动金融业更好地回归服务实体经济的本源，为经济高质量发展提供有力支撑，实现行业与经济共赢发展的必要选择。
编辑：王春霞
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金融行业本是服务实体经济、优化资源配置的重要领域，一段时间以来，潜藏在效率革命表象下的无效内耗，正让行业偏离初心。从无休止的低费率价格战到同质化产品过度开发，从人才恶性竞争到盲目追求短期业绩，这些内卷式竞争模式，不仅侵蚀着金融行业健康生态，更不断削弱着金融服务实体经济的能力。破解金融内卷困局，必须对“低质量”内耗说不。
在金融行业市场化改革不断深化、市场竞争日趋激烈的背景下，内卷现象悄然蔓延。银行、证券、保险等传统金融机构，为争夺有限客户资源，不断压低手续费、提高收益率，陷入“价格战”的恶性循环。一些券商为吸引客户，将佣金率降至近乎成本线；部分银行为完成存款指标，推出高息揽储产品，变相抬高资金成本。
在业务层面，金融机构产品同质化现象突出。无论是理财产品还是保险产品，创新不足、跟风严重，难以满足客户多样化需求。这种低水平重复竞争，进一步加剧了行业内卷程度。
金融行业内卷式竞争是行业发展失衡的显著表现，其本质是金融资源在低水平竞争中的无谓消耗。若任由金融行业内卷之风持续，将带来诸多严重后果。
首先，行业生态将遭受严重破坏，恶性竞争导致利润空间被不断压缩，中小金融机构生存愈发艰难，行业集中度或将进一步提高，不利于构建多元、均衡的金融体系。
其次，内卷会削弱金融服务实体经济的能力。当金融机构将大量精力消耗在内部竞争中，必然减少对实体经济创新发展的支持。资金可能在金融体系内空转，难以流向真正需要支持的制造业、小微企业等领域，影响经济高质量发展。
再者，人才过度消耗将阻碍行业长远发展。优秀金融人才的培养需要时间和资源投入，而内卷导致的高强度工作、高压环境，使人才难以沉淀和成长，行业可持续发展面临人才瓶颈。同时，员工职业幸福感降低，行业吸引力下降，可能引发更大规模的人才流失。
金融行业“反内卷”，不是叫停竞争，而是厘清对“内卷式”竞争本质的认知偏差，转变发展理念，纠正将过度竞争等同于市场活力的错误观念，认识到低价倾销、资源消耗等行为会破坏行业生态。以此，培养创新思维模式：从战略思维（如长期价值导向）、辩证思维（平衡风险与创新）出发，避免陷入“规模崇拜”或“监管规避”的惯性思维，以从追求规模扩张转向注重质量提升转变。
金融行业“反内卷”，不是陷入低水平同质化“泥潭”，而要从同质化竞争转向技术创新、差异化发展格局中。通过加大创新投入，开发具有特色的金融产品和服务，满足不同客户群体的个性化需求；通过科技赋能，探索供应链金融等场景的数字化解决方案，突破差异化竞争；通过聚焦绿色金融、普惠金融等细分领域，避免同质化内卷。
金融行业“反内卷”，更需监管部门应加强引导，推动金融机构树立正确的业绩观、竞争观，摒弃“唯指标论”的短视行为。明确金融机构的社会责任，避免资源过度集中于低效竞争。近日，工行等头部机构带头整治内卷；多地金融监管局、行业协会表态金融行业要“反内卷”；浙江省银行业协会印发《浙江银行业个人住房贷款自律公约》等行为，正是响应国家“综合整治内卷式竞争”政策导向的体现。
金融的生命力在于“质”。当金融行业摆脱内卷桎梏，才能专注于提升服务质量与创新能力，为客户创造更大价值；员工可在良好的工作环境中实现职业成长，获得更多成就感；行业生态更加优化，形成差异化竞争、协同发展的新局面。
对“低质量”内耗说不，即是对初心的坚守，更是推动金融业更好地回归服务实体经济的本源，为经济高质量发展提供有力支撑，实现行业与经济共赢发展的必要选择。
编辑：王春霞
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