来源:每天学点法税知识
摘自:资本录(ID:cacnorg)
公司章程是公司组织和活动的基本准则,是公司的宪章。在新《公司法》生效后,公司章程应当同步修改。
B公司的成立日期为:2024年6月30日,假设章程约定的出资期限为10年,在7月1日后应调整至2032年6月30日前,出资期限实际为8年。
法定代表人对外代表公司,有时候,合同上只有法定代表人签名而没有公司盖章,也可能被法院认定为有效的合同。建议公司章程中明确法定代表人的职责范围、权限范围,以及违反章程造成公司损失后的具体赔偿标准。
全体股东一致同意的书面决定,签署方式由“签名、盖章”调整为“签名或盖章”。
2)职工董事和监事会的选择:根据新《公司法》第68条的规定,职工人数在300人以上的公司,如果不设监事会,应当有职工董事;如果不要职工董事,那么必须设监事会。
4)职工人数在300人以上的公司,如果监事会有职工代表,则可不设职工董事;相反如果不想设职工董事,则必设监事会。
2)根据实际需要,确定设立监事会或者职工董事。
2)授权的方式可以具体明确,也可以是概括性授权。
3)如公司同意董监高实施以上3种行为,是由股东会决议、还是由董事会决议。
2)明确董监高具体的赔偿标准、赔偿方式。
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法定代表人对外代表公司,有时候,合同上只有法定代表人签名而没有公司盖章,也可能被法院认定为有效的合同。建议公司章程中明确法定代表人的职责范围、权限范围,以及违反章程造成公司损失后的具体赔偿标准。
全体股东一致同意的书面决定,签署方式由“签名、盖章”调整为“签名或盖章”。
2)职工董事和监事会的选择:根据新《公司法》第68条的规定,职工人数在300人以上的公司,如果不设监事会,应当有职工董事;如果不要职工董事,那么必须设监事会。
4)职工人数在300人以上的公司,如果监事会有职工代表,则可不设职工董事;相反如果不想设职工董事,则必设监事会。
2)根据实际需要,确定设立监事会或者职工董事。
2)授权的方式可以具体明确,也可以是概括性授权。
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