国家矿山安监局山西局约谈山西焦煤集团
8月30日，国家矿山安全监察局山西局约谈了山西焦煤集团。该集团相关负责人及所属西山煤电、汾西矿业、霍州煤电、山煤国际、华晋焦煤5家二级单位主要负责人参加。
约谈严肃分析了山西焦煤集团煤矿事故暴露出的突出问题以及煤矿监察执法发现的主要问题。这些问题反映出山西焦煤集团在煤矿安全生产工作中安全发展理念树得不牢、法治意识淡薄、重大灾害治理有差距、主要负责人依法履职不到位、主体责任落实不到位、吸取事故教训不深刻等突出问题。今年截至目前，虽然该集团事故起数与遇难人数同比分别下降，但下降幅度仍低于全省总体水平，特别是8月14日一天之内发生2起事故，煤矿安全生产形势依然严峻。
约谈明确要求，山西焦煤集团要把“两个至上”的价值导向贯穿于安全生产全过程，真正扛起保护矿工生命安全的政治责任；抓住主要矛盾，确保井下主要生产安全系统稳定可靠，全力推动重大灾害治理到位，持续规范采矿秩序，牢牢守住不发生重特大事故底线；持续提升从业人员安全意识和安全素养，加强井下视频监控、顶板支护、辅助运输、煤仓等装备设备的淘汰和升级改造，加快“电子围栏”建设；严格落实安全生产主体责任，构建层级清晰、分工明确的全员安全生产责任体系，建立健全以总工程师为首的技术管理体系，配齐配强各类专业技术人员，加强现场管理；深入分析研判事故发生的深层次、根源性问题，查摆不足、堵塞漏洞。
山西焦煤集团相关负责人表示，将深刻反思剖析事故背后的问题和原因，全面压实安全主体责任，强化系统、瓦斯、顶板等安全生产重点管理，大力提升现场管理团队的安全履职能力和防范化解风险本领，扎实推进治本攻坚三年行动，强力推进“八条硬措施”硬落实，全面彻底抓好问题整改，以强有力的措施和手段，切实推动煤矿安全生产形势稳定向好。
8月28日，因为煤矿安全生产形势不容乐观，山西省另一大煤炭企业晋能控股集团被国家矿山安全监察局山西局约谈。
国家矿山安监局山西局约谈晋能控股集团
8月28日，国家矿山安全监察局山西局约谈了晋能控股集团。该集团主要负责人和所属18个二级单位主要负责人参加。
约谈会通报了近三年以来晋能控股集团所属煤矿事故情况以及暴露出的突出问题，指出了对该集团开展煤矿监察执法中发现的主要问题，并对做好下一步煤矿安全生产工作提出要求。
约谈严肃指出，近几年晋能控股集团煤矿事故总量持续处于高位，今年截至目前，虽然事故起数与遇难人数同比都有下降，但降幅远低于全省总体水平，在山西省属国有重点煤炭集团中事故起数与遇难人数均处于第一位，煤矿安全生产形势不容乐观。这反映出晋能控股集团在煤矿安全生产工作中仍存在安全发展理念树得不牢、安全法治意识不强、重大灾害治理不到位、主要负责人依法履职不到位、工作部署落实不到位、未深刻吸取事故教训等问题。
约谈明确要求，晋能控股集团要清醒认识当前存在的问题，统筹好高质量发展和高水平安全；树牢事故可防可控理念，坚持“零死亡”工作目标，从源头治起、从细处抓起、从短板补起，抓住主要矛盾，牢牢守住不发生重特大事故底线；持续防范减少零星事故发生，把全员安全教育培训融入日常，提升以矿长为首的安全管理团队履职能力，强化装备设备升级改造，加快“电子围栏”建设；严格落实安全生产主体责任，厘清各层级各部门安全生产责任，构建层级清晰、分工明确的全员安全生产责任体系，加强技术管理和现场安全管理；深刻吸取事故教训，分析研判事故发生的深层次、根源性问题，结合事故暴露出的问题隐患，下大气力解决煤矿安全生产存在的突出问题。
晋能控股集团负责人表示，将深刻汲取事故教训，进一步提高政治站位，坚决扛牢安全生产主体责任，认真反思深层次、根源性问题，举一反三，狠抓现场管理，持续强化物防、技防措施，不断提高员工安全素质和能力，以务实有力的举措，有效防范事故发生，切实推动企业安全生产形势好转。
作者：本报记者贾虎瑞 通讯员：郝惠科 郭柯
（转自：煤炭视界）
国家矿山安监局山西局约谈山西焦煤集团
8月30日，国家矿山安全监察局山西局约谈了山西焦煤集团。该集团相关负责人及所属西山煤电、汾西矿业、霍州煤电、山煤国际、华晋焦煤5家二级单位主要负责人参加。
约谈严肃分析了山西焦煤集团煤矿事故暴露出的突出问题以及煤矿监察执法发现的主要问题。这些问题反映出山西焦煤集团在煤矿安全生产工作中安全发展理念树得不牢、法治意识淡薄、重大灾害治理有差距、主要负责人依法履职不到位、主体责任落实不到位、吸取事故教训不深刻等突出问题。今年截至目前，虽然该集团事故起数与遇难人数同比分别下降，但下降幅度仍低于全省总体水平，特别是8月14日一天之内发生2起事故，煤矿安全生产形势依然严峻。
约谈明确要求，山西焦煤集团要把“两个至上”的价值导向贯穿于安全生产全过程，真正扛起保护矿工生命安全的政治责任；抓住主要矛盾，确保井下主要生产安全系统稳定可靠，全力推动重大灾害治理到位，持续规范采矿秩序，牢牢守住不发生重特大事故底线；持续提升从业人员安全意识和安全素养，加强井下视频监控、顶板支护、辅助运输、煤仓等装备设备的淘汰和升级改造，加快“电子围栏”建设；严格落实安全生产主体责任，构建层级清晰、分工明确的全员安全生产责任体系，建立健全以总工程师为首的技术管理体系，配齐配强各类专业技术人员，加强现场管理；深入分析研判事故发生的深层次、根源性问题，查摆不足、堵塞漏洞。
山西焦煤集团相关负责人表示，将深刻反思剖析事故背后的问题和原因，全面压实安全主体责任，强化系统、瓦斯、顶板等安全生产重点管理，大力提升现场管理团队的安全履职能力和防范化解风险本领，扎实推进治本攻坚三年行动，强力推进“八条硬措施”硬落实，全面彻底抓好问题整改，以强有力的措施和手段，切实推动煤矿安全生产形势稳定向好。
8月28日，因为煤矿安全生产形势不容乐观，山西省另一大煤炭企业晋能控股集团被国家矿山安全监察局山西局约谈。
国家矿山安监局山西局约谈晋能控股集团
8月28日，国家矿山安全监察局山西局约谈了晋能控股集团。该集团主要负责人和所属18个二级单位主要负责人参加。
约谈会通报了近三年以来晋能控股集团所属煤矿事故情况以及暴露出的突出问题，指出了对该集团开展煤矿监察执法中发现的主要问题，并对做好下一步煤矿安全生产工作提出要求。
约谈严肃指出，近几年晋能控股集团煤矿事故总量持续处于高位，今年截至目前，虽然事故起数与遇难人数同比都有下降，但降幅远低于全省总体水平，在山西省属国有重点煤炭集团中事故起数与遇难人数均处于第一位，煤矿安全生产形势不容乐观。这反映出晋能控股集团在煤矿安全生产工作中仍存在安全发展理念树得不牢、安全法治意识不强、重大灾害治理不到位、主要负责人依法履职不到位、工作部署落实不到位、未深刻吸取事故教训等问题。
约谈明确要求，晋能控股集团要清醒认识当前存在的问题，统筹好高质量发展和高水平安全；树牢事故可防可控理念，坚持“零死亡”工作目标，从源头治起、从细处抓起、从短板补起，抓住主要矛盾，牢牢守住不发生重特大事故底线；持续防范减少零星事故发生，把全员安全教育培训融入日常，提升以矿长为首的安全管理团队履职能力，强化装备设备升级改造，加快“电子围栏”建设；严格落实安全生产主体责任，厘清各层级各部门安全生产责任，构建层级清晰、分工明确的全员安全生产责任体系，加强技术管理和现场安全管理；深刻吸取事故教训，分析研判事故发生的深层次、根源性问题，结合事故暴露出的问题隐患，下大气力解决煤矿安全生产存在的突出问题。
晋能控股集团负责人表示，将深刻汲取事故教训，进一步提高政治站位，坚决扛牢安全生产主体责任，认真反思深层次、根源性问题，举一反三，狠抓现场管理，持续强化物防、技防措施，不断提高员工安全素质和能力，以务实有力的举措，有效防范事故发生，切实推动企业安全生产形势好转。
作者：本报记者贾虎瑞 通讯员：郝惠科 郭柯
（转自：煤炭视界）
